昨今の人口減少や少子高齢化による労働生産人口減が進む中、建設業界はまだまだ分業化が成立しているとはいえ将来の技能者不足が慢性的に懸念されております。そこで私たち建設技能者の賃金が減ること無く、職人に多数の技術習得ができる機会を提供することで興味関心のある職種にチャレンジできるような環境がひとつの選択肢として社会にもっと増えれば人手不足の一助になるのではないかと考え、専門技能の幅を広げることによる多能工化が有効であると考えました。人口減少や少子高齢化による労働生産人口減が進む中、建設業界はまだまだ分業化が成立しているとはいえ将来の技能者不足が慢性的に懸念されております。そこで私たち建設技能者の賃金が減ること無く、職人に多数の技術習得ができる機会を提供することで興味関心のある職種にチャレンジできるような環境がひとつの選択肢として社会にもっと増えれば人手不足の一助になるのではないかと考え、専門技能の幅を広げることによる多能工化が有効であると考えました。